Welfare福利厚生
一条工務店群馬では各種保険はもちろん、休暇や各種手当も充実しており、安心して働ける環境が整っています。社員旅行やクリスマス会・忘年会・社員家族感謝祭など、社内イベントも充実しています。部活動は野球・サッカー・ゴルフ部があり、その他にも釣りやスノーボード・ツーリング・テニスなど、仕事以外の交流機会も多くあります。また東京ディズニーリゾートや映画館のチケット割引をはじめ、観光・飲食など暮らしに関するさまざまな場面で特典を受けることができます。
- 社会保険
- 健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
- 休暇
- GW、夏季、年末年始、年次有給休暇（時間単位、半日単位可）、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、慶弔休暇、子ども特別休暇など
- 諸手当
- 販売手当、通勤手当、車両手当、時間外手当、資格手当、家族手当、結婚手当など
※職種により異なる
※手当対象資格／宅地建物取引士、一級FP技能士、二級FP技能士、一級建築士、二級建築士、一級建築施工管理技士、二級建築施工管理技士、インテリアコーディネーター、社会保険労務士、第一種衛生管理者など
- その他
- 財形貯蓄、福利厚生倶楽部、保養施設（赤城バーベキューハウス、苗場の家）、部活動（サッカー・野球・ゴルフなど）、結婚祝金、永年勤続褒賞、部門別褒賞、iPhone貸与、社員海外旅行、伊香保宿泊新年会、クリスマス会など
Training研修制度
入社後はビジネスマナーや会社概要・住宅業界に関する基礎知識など、スタートラインに立つための準備として1か月間全体研修を行い、その後配属部署でのOJTが始まります。
- 営業
- メンター制度（1年間）、アプローチ研修、若手研修、フォローアップ研修など
- 設計
- 基礎知識研修、現場研修、打ち合わせアプローチ研修など
- 施工監理
- 現場研修、安全研修、施工研修、職長・安全衛生責任者研修など
研修例
- 営業
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若手研修
入社1～5年目までを対象にトップセールスによる人間力・話法など仕事のノウハウを徹底的に学びます。
メンター制度
新入社員一人に対して一人の先輩メンターがつき、営業としての礼儀や建築知識・商品知識・接客マナーなどの基本を学びます。
- 設計
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基礎知識研修
会社全体の業務の流れを把握することから始まり、一条工務店の仕様や建築基準法を含む法令知識を学びます。ここでの学びが一人前の設計士となるための基礎をつくります。
現場研修
工事担当者とともに現場を2ヵ月間回り、着工や上棟に同行して現場の状況を身をもって理解します。
- 施工監理
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現場研修（工程理解・実践）
現場で作業する上での安全面や注意点を理解し、その後は実際に現場で各工事工程を先輩社員に同行し学んでいきます。
職長・安全衛生責任者研修
現場のリーダー・監督者としての責任を理解し、安全面や指導力・管理力を学び、現場で実践できる力を身に付けます。
SDGs持続可能な開発目標（SDGs）への取り組み
一条工務店群馬は地域密着企業として、これまでも社会の発展を支える取り組みを展開してきました。またSDGsへの取り組みとして、一条工務店グループでは「6つのゴール」を設定し、その実現のために日々歩みを進めています。
一条工務店グループとして、
特に貢献するSDGsの6つのゴール
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オリジナル太陽光発電システムとハイブリッド蓄電池による、再生可能エネルギーの利用。ゼロエネルギーハウスの実現。
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海外工場で部材設計から製造を一元化することにより、持続的な現地雇用を創出。
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高耐震住宅の提供および長期優良住宅の普及。さらに、自社によるメンテナンス支援体制を用意。
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持続可能な消費と生産パターンを確保する。
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洪水災害に対応する「水密性能」の開発。官民共同の公開実験による「耐水害住宅」のご提案。
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省エネ性が高いヒートポンプ式全館床暖房と、ZEHの外皮性能基準を超える高性能断熱仕様を標準仕様化。省CO2を実現。
一条工務店群馬は、みんな電力と提携し
事業活動を通してSDGsの活動に貢献いたします
弊社は、2019年5月よりみんな電力と提携し、全展示場と本部テクニカルセンターで消費する電気を再生可能エネルギーに切り替えました。今後は事業で消費する全電力を再生可能エネルギーに切り替えることを目指し、地球温暖化防止に貢献してまいります。
一条工務店群馬
本部テクニカルセンターリニューアル
2021年9月末、リニューアル（改修）工事を行いました。
改修したオフィスでは、建物全体に床暖房を導入。さらにロビーには個室や空気清浄機を完備しているので、お客様や従業員が安心して快適に過ごせるような環境が整っております。
また今回の改修ではSDGsの12番の目標である「つくる責任つかう責任」に基づき、ロビーで使用しているカーペットはインターフェイスというグローバル企業から直接購入している、フェアトレード商品を取り入れております。
個室のテーブルや椅子も群馬県で製造・加工されたものを導入し、地産地消に積極的に取り組んでいます。
CSRCSR活動
CSRとはCorporate Social Responsibilityの略で、企業の社会的責任を意味します。一条工務店群馬ではCSRの一環として、子どもたちへの支援や環境問題などの社会課題の解決のための社会活動に取り組んでいます。積極的に発信するものではありませんが、ここではその一例を紹介します。
世界の子供たちに靴を贈ろうプロジェクト
こども食堂
フードドライブ支援
